ПОСТАНОВЛЕНИЕ Главы Администрации Волгоградской обл. от 15.01.2007 № 9
"О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29 МАРТА 2002 Г. № 254 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ ОПЛАТЫ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ"
Официальная публикация в СМИ:
"Волгоградская правда", № 12, 24.01.2007
Вступил в силу с 15 января 2007 года и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 января 2007 года (пункт 2 данного документа).
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 января 2007 г. № 9
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ
ВОЛГОГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29 МАРТА 2002 Г. № 254
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РАЗМЕРОВ ОПЛАТЫ ТРУДА
РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УНИТАРНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ"
В целях упорядочения оплаты труда руководителей государственных унитарных предприятий Волгоградской области, осуществляющих функции единого заказчика-застройщика при строительстве объектов смешанного инвестирования, постановляю:
1. Внести в Порядок определения размеров оплаты труда руководителей областных государственных унитарных предприятий, утвержденный Постановлением Главы Администрации Волгоградской области от 29 марта 2002 г. № 254, следующие изменения:
а) пункт 2.1 дополнить абзацем следующего содержания:
"среднегодовой объем государственных капитальных вложений в строительство объектов за три последних финансовых года, предшествующих дате определения должностного оклада руководителя государственного унитарного предприятия, осуществляющего функции единого заказчика-застройщика при строительстве объектов смешанного инвестирования, - на основании актов сверки с главными распорядителями средств областного бюджета; в случае осуществления деятельности государственного унитарного предприятия менее трех лет берется среднегодовой показатель государственных капитальных вложений за время с момента регистрации юридического лица; для вновь образованного государственного унитарного предприятия - плановый показатель государственных капитальных вложений на текущий (следующий) финансовый год.";
б) в пункте 2.2 графы "Показатели", "Базовая величина", "Количество баллов за каждую базовую величину" дополнить позицией следующего содержания:
"Среднегодовой объем государственных
капитальных вложений в строительство
объектов за три последних финансовых года,
предшествующих дате определения
должностного оклада (млн. рублей) 20 10";
в) дополнить раздел 2 пунктом 2.8 следующего содержания:
"2.8. Руководителю предприятия, осуществляющего функции единого заказчика-застройщика при строительстве объектов смешанного инвестирования, сверх должностного оклада устанавливается и выплачивается в расчете на год:
ежемесячная надбавка за выслугу лет в размере трех должностных окладов (при стаже работы на данном предприятии свыше одного года);
персональная надбавка к должностному окладу за сложность, напряженность, специальный режим работы в размере до шести должностных окладов (по представлению отраслевого комитета).";
г) пункты 2.8 - 2.10 считать соответственно пунктами 2.9 - 2.11;
д) абзац третий пункта 3.1 изложить в следующей редакции:
"вознаграждение в размере шести должностных окладов в год по предприятиям, осуществляющим функции единого заказчика-застройщика при строительстве объектов смешанного инвестирования (по представлению отраслевого комитета);".
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания, подлежит официальному опубликованию и распространяет свое действие на отношения, возникшие с 1 января 2007 г.
Глава Администрации
Волгоградской области
Н.К.МАКСЮТА
